关于总监理工程师的工作及责任问题

发表于2011-12-11     10779人浏览     40人跟帖     总热度:97  

 发表于2012-05-08   |  只看该作者      

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关于总监理工程师的工作及责任问题_1

 发表于2012-05-13   |  只看该作者      

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点评 runze108 发表于 6楼 2012-03-11 08:21 只有发出监理工程师通知单才是分清责任的最好办法您好!现在...关于总监理工程师的工作及责任问题_2
我认为实际工作中的权利是和个人能力成正比的。

 发表于2012-05-14   |  只看该作者      

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如果你说的是真的,那个总监的做法有点欠妥,至少让人感觉有点明目张胆。作为总监,对于专监在现场发现的质量隐患和质量缺陷,要鼓励他们要求施工单位整改,支持他们签发书面整改通知单。现在是总监负责制,专监在日常工作中是否认真、严格监理,就是对总监的负责或不负责。现在的问题是那个总监不想让手下为他负责。

 发表于2012-07-17   |  只看该作者      

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这样的现象真的现实情况不少 有好多现场监理人员认为不符合要求 但施工单位找到总监 总监就ok了 我认为把内容写到监理日志中 或自己单独有个记录本 将工程中存在的问题记录到位 口头通知总监存在的问题 若能发监理通知就更好 其他的我们就没有权利了 总监都不怕 我们怕什么 工程质量责任人是他

 发表于2012-08-02   |  只看该作者      

16

这问题可大可小,像楼上那位说的,总监都不怕你怕啥,出事蹲号子是他。偷几个箍筋也偷不了多少钱呀

 发表于2012-08-02   |  只看该作者      

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情未了多了】

 发表于2012-08-15   |  只看该作者      

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还是少了根筋

 发表于2012-08-17   |  只看该作者      

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还是少了根筋
请高手指教

 发表于2012-09-01   |  只看该作者      

20

质量是终身负责制!

 发表于2012-09-02   |  只看该作者      

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做为监理,还是要有社会责任感,不能随大流,这个总监做法明显有问题,建议你跟公司反映,不行就换项目吧。如果这个公司都这个水平的话,还不如跳槽。

runze108

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