工程质量系统培训7.4.1卓越绩效模式

发表于2020-09-22     40人浏览     0人跟帖     总热度:255  

筑龙币+50

匿名

  • 文件格式:pdf
  • 文件大小:992.16KB
  • 等级:
本资料为工程质量系统培训7.4.1卓越绩效模式,共12页,可供参考
概况:
卓越绩效模式是指由国际上三大质量奖项(日本的戴明奖, 美国的波多里奇国家质量奖和欧洲质量奖)的评价标准所体现的一套综 合的、系统化的管理模式。其实质是对全面质量管理的标准化,是全面 质量管理的实施细则。卓越绩效的基石浓缩的卓越绩效标准反映了现代经营管理的先进理念和方法,是世界 级企业成功经验的总结 。
目录:
  1. 卓越绩效模式产生的背景 
  2. 卓越绩效模式核心价值观 
  3.  卓越绩效评价标准框架
  4. 卓越绩效评价标准与TQM,ISO,六西格玛的关系
工程质量系统培训7.4.1卓越绩效模式
工程质量系统培训7.4.1卓越绩效模式
工程质量系统培训7.4.1卓越绩效模式-卓越绩效模式核心价值观
卓越绩效模式核心价值观
工程质量系统培训7.4.1卓越绩效模式-卓越绩效评价标准与TQM,ISO,六西格玛的关系
卓越绩效评价标准与TQM,ISO,六西格玛的关系

下载附件 免责声明:BBS所有内容均为网友上传,仅供学习交流,如有侵权请通知我们删除。
扫码加入筑龙学社  ·  岩土工程微信群 为您优选精品资料、免费课程、高端讲座
分享至

分享到微信朋友圈 ×

打开微信"扫一扫",扫描上方二维码
请点击右上角按钮 ,选择 

奖励      筑龙币+50

  • 奖励于 2020-09-22 15:11:43

猜你爱看

查看原图
分享
开始 ||
x