房地产公司管理制度汇编大全

发表于2011-05-31    933人浏览    0人跟帖    总热度:15  

 版主彩虹abc 点评

  • 等级:
  • 文件格式:doc
  • 文件大小:48.00KB

资料目录

  • 第一章 人事管理制度
  • 第二章 行政管理制度
  • 第三章 财务管理制度
  • 第四章 成本管理制度
  • 第五章 经济管理制度
  • 第六章 建设工程招标管理制度
  • 第七章 材料设备工作管理制度
  • 第八章 工程管理制度
  • 第九章 档案管理制度

内容简介

人 事 管 理 机 构 及 内 容
  一、 公司的人事管理工作由办公室具体负责。
  二、 办公室在人事管理上直接向总经理负责,与各部门的关系是协调、指导、服务的关系。
  三、 人事管理的主要内容是:
  (一) 协助公司领导制定、控制、调整公司及各部门的编制、定员;
  (二) 协同各部门办理员工的招聘工作,为各部门提供符合条件的员工;
  (三) 协助公司领导和各部门做好员工的考查、任免、调配工作;
  (四) 协同各部门对员工进行培训,提高员工的素质和工作能力;
  (五) 统一管理和调整员工的薪金;
  (六) 保存员工的个人档案资料;
  为员工办理人事方面的手续和证明等。
  四、 管理部门每半年对公司业务主管以上的管理人员进行一次考核,综合其基本情况和主要业绩,对各种能力做出评估,听其上下级对其的评估,填出《员工培训(考核)报告》,为公司储备和提供人才。
  员 工 招 聘
  一、 员工招聘
  (一) XX房地产开发有限公司将遵循公平、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘,所聘员工一律实行劳动合同制。
  (二) 聘用的基本条件
  

房地产公司管理制度汇编大全

分享至

分享到微信朋友圈 ×

打开微信"扫一扫",扫描上方二维码
请点击右上角按钮 ,选择 

 回帖后跳转到最后一页


猜你爱看

分享