安全员的基本要求和拓展知识

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曹七一

标签：岗位人员安全员班组安全建设标准工地创建安全教育培训

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资料目录

第一节安全员的基本要求与日常工作
一、安全员的基本要求 1
二、安全员的日常工作 4
三、安全员工作中应注意的问题 9
四、加强班组安全建设 11
（一）班组安全建设的重要性 11
（二）班组安全管理的基本要求 11
（三）部分职能部门对班组安全建设的指导 15
第三节标准工地创建工作介绍
一、标准工地的基本条件 18
二、标准工地的实施要求
三、部分专业项目检查评分表 21
四、铁路工程施工标准工地检查评分表 22
第四节职业安全卫生管理体系介绍
一、职业安全卫生管理体系的由来及发展趋势 23
二、职业安全卫生管理体系的基本原理 24
（一）职业安全卫生管理体系的基本模式
（二）职业安全卫生管理体系的基本内容
三、职业安全卫生管理体系标准的理解
第五节工伤保险知识介绍
一、《企业职工工伤保险试行办法》的主要内容
二、工伤认定政策的规定与要点
三、工伤评残标准与实施
四、工伤保险待遇与标准
五、企业的工伤保险责任
六、职工的工伤保险权利与义务
第八节安全文化建设
一、安全文化建设的必要性
二、安全文化的定义
三、企业安全文化

内容简介

第一节安全员的基本要求与日常工作
　　
　　一、安全员的基本要求
　　（一）安全组织机构
　　安全工作虽然是全员化的工作，但必须要有一个高效而精干的专门机构来实施。企业的安全机构一般可以分为4个层次：第一层次是成立以经理（厂长）、分管副经理（副厂长）、各职能部门负责人和党群相关部门组成的企业安全生产委员会，对企业安全工作的重大问题进行研究、决策、督促和实施；第二层次是成立安全管理部门，负责日常安全工作，对上起助手和参谋的作用、对下起布置和指导的作用；第三层次是各级各部门的兼职安全员，负责部门、单位的日常安全检查、措施制定、现场监护等方面的工作；第四层次是成立工会劳动保护监督检查委员会，组织职工广泛开展遵章守纪和事故预防的群众性活动。这样才能形成安全管理监督的网络。
　　通常情况下，企业要按照职工总数的3‰-5‰的比例配备专职安全生产管理人员，并保持安全人员的相对稳定。作为施工企业，工点较为分散，安全人员的比例应该适当提高，有的企业规定50人（含外协队伍和临时性用工）以上的工点配备一名专职安全人员，效果比较好。
　　（二）安全人员的基本条件
　　安全工作是一门综合性学科，安全人员一定要觉悟高、身体好、业务精、能力强，一般情况下应具备如下条件：
　　1、坚持四项基本原则，拥护改革开放，有一定的政策理论水平和安全工作管理经验；
　　2、掌握安全技术专业知识；
　　3、懂得企业的生产流程、工艺技术（施工方法），了解本企业生产过程中的危险部位和控制方法；
　　4、能够深入一线，依靠基层专业人员和操作工人实施各项安全技术措施，具有较强的组织能力、分析能力和综合协调能力；
　　5、能够深入施工（作业）现场调查研究，监督安全技术措施和制度的执行情况，能够会同生产、技术部门改进现有的安全技术措施，或提出意见供决策参考；
　　6、具有较强的语言表达能力，敢于坚持原则，热爱本职工作，密切联系群众。
　　7、有较好的身体素质和一定的文化水平。
　　
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