| 给劳动局或者媒体写匿名信，揭发他。。。呵呵。 现在欠薪是个比较敏感的话题，要是你暂时不想丢饭碗的话，只能匿名告发了。 |
| 现在不只是你们，象我们还是什么事业编制的单位，名义上还是规划局下属单位，以为没有活干，老大都要停我们的工资。 |
| 劳动法好象有规定不能连续三个月不开支，先忍耐几天。 和老板探讨一下怎样能柳暗花明，顺便提一下普通职员‘养家糊口”的 艰辛，至于怎样说是你语言的艺术了。 |
| 劳动法明确规定企业不能无故拖欠员工工资,如有拖欠应补发,且要加给补偿金,你最好看看劳动法很多网页都有,结合你的自身情况决定,给劳动局打匿名电话不失为一个好办法. |
| 先礼后兵吧，先还是跟老板谈谈，最重要的是要在老板的面前说理解老板的难处，由于工程少，老板你确实有困难，然后再将你的实际情况告诉他，你有难处，要养口糊口啊，大家充分沟通是第一步，如果实在不行话，就“兵”吧，到劳动局匿名告他。 |
| 要是你先去跟老板去谈，如果不成然后到劳动局匿名告他。这样明摆着就是你干的，就算不是也会算到你头上，应该推荐一人代表你们去说，最好是你们的领导或者部门的领导，这样比较好办，再大不了就此处不留爷自有留爷处，走为上策 |
| 1、考自己努力，争取接到工程（很难） 2、记者介入，报道一下就发了 3、大家联名要求发工资，大多数人签了，就有机会发了 4、集体罢工，（没解决的话，就别继续干了） |
| 同意以上部份说法,个人认为: 还是要先找老板谈谈,只能一次,有些老板,你不问他不给你考虑,问多了更没希望. 如果不给或没说法,(即使有说法也可能是骗你的,比如:下周..这种情况只能上当一次) 没有办法的办法,告吧!这也是大家说得最多的,匿名! |
中国 | 建筑施工
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